應急管理部信息研究院

(煤炭信息研究院)

根據工作需要，應急管理部信息研究院計劃面向全國2023年應屆畢業生、社會人員公開招聘工作人員?，F將有關事項公告如下：

一、單位簡介

應急管理部信息研究院(以下簡稱“信息研究院”)是應急管理部所屬公益二類事業單位，主要從事應急管理和安全生產信息情報研究、法規政策規劃研究、礦山安全技術研究、信息技術研發應用、圖書期刊出版等方面業務。

二、招聘范圍

(一)應屆畢業生

應屆畢業生(不包括軍校畢業生、定向生或委培畢業生、國<境>外留學畢業生)年齡不超過35周歲，應在國家規定的時限內取得相應的學歷學位證書。其中，京外生源要符合申請辦理在京就業落戶條件，大學本科不超過26周歲(1997年1月1日后出生)、碩士研究生不超過30周歲(1993年1月1日后出生)、博士研究生不超過35周歲(1988年1月1日后出生)。

(二)社會人員

社會人員年齡一般不超過35周歲(1988年1月1日后出生)，并具有北京市常住戶口。社會人員為博士研究生、或具有中級專業技術職稱的，年齡可放寬到40周歲(1983年1月1日后出生);具有副高級專業技術職稱的，年齡可放寬到45周歲(1978年1月1日后出生);具有正高級專業技術職稱的，年齡可放寬到50周歲(1973年1月1日后出生)。

三、招聘崗位及人數

本次招聘涉及18個崗位，計劃招聘18人，其中：應屆畢業生崗位15個(京外生源崗位9個，北京生源崗位6個)，社會人員崗位3個。應急管理出版社有限公司相關崗位為企業編制。

具體招聘崗位及要求詳見附件。

四、報名條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)具有堅定的政治立場，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(三)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行、廉潔自律意識;

(四)熱愛應急管理事業，能適應應急管理實戰化需要以及高負荷、高風險、高壓力的職業特點;

(五)具有與崗位相匹配的基本素質、學歷學位、專業能力、年齡和身體條件;

(六)符合崗位所需要的其他條件。

(七)有下列情形之一者不得報考：

1.受過刑事處罰、開除黨籍或學籍，及其他黨紀政務處分的;

2.正在接受紀律審查或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

3.被依法列入失信聯合懲戒對象名單的;

4.在國家法定考試、各級公務員及事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為還在禁考期的;

5.曾有學術不端等不良行為的;

6.在校期間受過院系級以上單位處分的;

7.聘用即構成回避關系的;

8.法律法規規定不得聘用的其他情形的。

五、招聘程序及要求

(一)網上報名。應聘人員從公告發布之日起，至12月10日17時止，可登錄“應急管理部信息研究院2023年度第一批次公開招聘工作人員報名系統：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/bj/11iiem/)進行報名。

請仔細閱讀報名注意事項，每人限報一個崗位，所有報考信息一經提交不得修改。應聘人員應按要求提供完整、真實、有效的個人信息，如有夫妻、直系親屬、三代以內旁系血親、近姻親等親屬關系的人員在信息研究院任職，或擔任應急管理部機關處長及以上領導干部和部所屬事業單位領導人員的，必須如實準確填寫、主動報告。若提供虛假信息或瞞報，一經查實，立即取消報名資格或聘用資格。

(二)資格審查。根據報考條件和崗位要求，對應聘人員進行資格審查。對僅招聘博士研究生學歷人員的9個崗位(含2個社會人員崗位)，根據報名情況，通過資格初審的人員達到3:1的開考比例，可以不參加筆試，直接進入資格復審。達不到3：1開考比例的，將核減或取消該崗位招聘計劃。在資格復審階段，由考生提交本人發表的論文、從事過的科研項目及業績成果，通過專業能力水平資格審查后直接進入面試。

對其他2個京外生源崗位、6個北京生源崗位和1個社會人員崗位的所有報名人員不分學歷，須達到3:1的開考比例后,全部進行筆試。達不到3：1開考比例的，將核減或取消該崗位招聘計劃。筆試公告通過信息研究院網站另行通知。

(三)筆試。筆試主要測試報考崗位履職所需要的基本素質及相關能力。滿分為120分，合格分數線為80分。筆試成績達到合格分數線方可具備面試備選資格。不參加筆試的博士研究生招聘崗位經資格復審及專業能力水平審核合格方可具備面試備選資格。筆試時間和具體安排在信息研究院網站另行通知。

(四)面試。面試采取結構化面試的方式，主要測查擬聘崗位所需的專業素質和綜合能力。滿分為100分，合格分數線為80分。考生面試成績達到合格分數線，方可具備體檢、考察備選資格。參加筆試的9個招聘崗位，在同一崗位內，根據筆試成績由高到低，按照參加面試人選數量與擬招聘人員數量5：1的比例確定人選(筆試成績并列的，一并進入面試)，達不到5:1的，以實際參加面試人員為準。因個人原因放棄面試資格的，在該崗位具備面試備選資格的應聘人員中，按照筆試成績由高到低順序依次遞補。自愿放棄面試的，應提交放棄聲明材料。

面試公告在應急管理部政府網站和信息研究院網站發布。

(五)體檢和考察。按照筆試成績占40%，面試成績占60%的比例計算綜合成績。不參加筆試的博士研究生學歷人員的面試成績即為綜合成績。在同一招聘崗位內，根據考生綜合成績由高到低的順序，按照體檢考察人選數量與擬聘用人員數2:1的比例確定體檢考察人選，達不到2:1比例的，以實際進入體檢考察人員為準。被列入體檢考察的人選，遇有體檢不合格或者考生本人自動放棄的情況，按綜合成績排名從高到低依次等額遞補。自愿放棄體檢考察的，應提交放棄聲明材料。體檢考察具體時間和方式另行通知，未按要求參加體檢考察者視為自動放棄應聘資格。

體檢參照現行公務員錄用體檢通用標準進行?？疾旃ぷ鞑扇〔殚唫€人檔案、個別談話等方式，全面考察應聘人員遵紀守法、能力素質、學習表現、廉潔自律，崗位匹配度等情況，并對應聘人員資格條件進行復查核實。

(六)公示。綜合考試、體檢、考察等情況擇優確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺、應急管理部政府網站和信息研究院網站上進行7個工作日的公示。

(七)聘用。公示結束后，沒有問題或者反映問題不影響聘用的，經報有關部門備案同意后，按規定辦理聘用手續;對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。

事業編制新聘人員實行試用期制度，試用期限按有關規定確定。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。應急管理出版社有限公司相關招聘崗位簽訂勞動合同。

六、注意事項

(一)資格審查貫穿公開招聘工作全過程各環節?？忌鷳獙λ峁┎牧系恼鎸嵭载撠?，存在材料不全、信息不實或其他不符合公告要求的，取消其報考資格或聘用資格。

提供虛假材料或偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，一經查實，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。

(二)嚴格執行《事業單位人事管理回避規定》《應急管理部事業單位公開招聘人員辦法(試行)》中關于人員回避的紀律要求，應聘人員不得報考聘用后構成回避關系的崗位。

(三)本次公開招聘通過筆試、面試、體檢考察結果綜合考量應聘人員與崗位匹配程度決定是否聘用。信息研究院保留取消或核減招聘崗位的權力，招聘信息解釋權歸信息研究院所有。

(四)公開招聘有關信息將在信息研究院網站即時發布，請隨時關注。部分重要通知將通過電話或手機短信通知，請應聘人員報名時提供真實有效的手機號碼，并在招聘期間保持通訊暢通。如聯系方式有變化，請及時與我們聯系。因通訊不暢造成無法聯系到應聘人員本人的，后果由應聘人員承擔。未進入下一環節的應聘人員，將不再一一告知。

(五)公開招聘組織實施過程，將嚴格落實新冠肺炎疫情防控措施要求，必要時對招聘有關工作安排進行適當調整，請應聘人員理解、支持和配合。

聯系人：張老師  王老師

聯系電話：010-84657886  010-84657994

應急管理部信息研究院
2022年11月21日

應急總醫院

(煤炭總醫院)

應急總醫院是應急管理部直屬事業單位、公益三級綜合醫院、是北京協和醫學院和華北理工大學教學醫院，工信部和國家衛健委全國“5G+醫療”試點醫院，北京市A類定點醫療機構。經應急管理部和國家衛健委批準，依托應急總醫院組建國家應急醫學研究中心和國家塵肺病診療中心，建立集醫療、教學、科研、救援、轉化于一體的應急醫學學科體系，建設具有應急特色的一流現代化醫院、為應急管理事業發展服務保障的醫院、全國應急醫學研究和國家塵肺病診療的牽頭醫院。

根據工作需要，計劃面向2023年度應屆畢業生和社會人員公開招聘工作人員?，F將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

本次公開招聘共計劃招聘工作人員63人，其中應屆畢業生京內生源20人、京外生源10人，社會人員33人。各招聘崗位信息及具體要求見附件1《應急總醫院2023年度第一批次應屆畢業生公開招聘崗位信息表》、附件2《應急總醫院2023年度第一批次社會人員公開招聘崗位信息表》。

二、報名條件

(一)基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法和法律規定，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法。

2.堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，政治立場堅定，能夠認真貫徹執行黨的路線方針政策，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，能夠認真踐行對黨忠誠、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民，有志于投身應急管理事業。

3.具有與崗位相匹配的基本素質、專業(技能)、學歷學位。

4.身體健康以及崗位要求的其他條件。

5.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除黨籍或開除公職的、曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違紀還在禁考期的、曾被依法列入失信聯合懲戒對象名單的、曾有學術不端不良行為的、不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的，不得報名。

(二)2023年應屆畢業生還需滿足下列條件：

1.應屆畢業生(不包括軍校畢業生、定向生或委培畢業生、國<境>外留學畢業生)年齡不超過35周歲(1988年1月1日后出生)。其中，京外生源要符合申請辦理在京就業落戶條件，大學本科不超過26周歲(1997年1月1日后出生)、碩士研究生不超過30周歲(1993年1月1日后出生)、博士研究生不超過35周歲(1988年1月1日后出生)。

2.應屆畢業生(京內生源)需具有北京市常住戶口(不含學校集體戶口)。

3.應屆畢業生一般應在2023年7月底前畢業并取得相應的學歷學位證書、就業報到證(派遣證)，崗位要求的專業條件為應聘人員獲得的最高學歷所對應專業。應聘人員在校期間所修課程全部合格，無學?；蛟合堤幏智樾?，無學術不端等不良行為。

4.應屆畢業生按規定應進行規培的專業崗位，2023年底前需取得本專業規培合格證書，如未按期取得相應證書取消聘用入職資格。

(三)社會人員還需滿足下列條件：

1.社會人員需具有北京市常住戶口。

2.社會人員一般要求初級職稱不超過35周歲(1988年1月1日后出生)、博士研究生或中級職稱不超過40周歲(1983年1月1日后出生)、高級職稱不超過45周歲(1978年1月1日后出生)。崗位要求的專業條件為應聘人員獲得的最高學歷所對應專業。

3.社會人員按規定應進行規培的專業崗位，需取得本專業規培合格證書。

三、招聘程序

(一)網上報名。應聘人員自公告發布之日起至12月10日下午5時，登錄應急總醫院2023年度第一批次公開招聘應屆畢業生和社會人員報名系統進行報名，網址如下：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/bj/11egh/。請仔細閱讀報名事項，每人限報一個崗位，所有報考信息一經提交不得修改。應聘人員應按照要求提供完整、真實、有效的個人信息(涉及學歷學位證書的，未畢業者由所在學校院系開具在讀證明和成績單)。如考生有夫妻、直系血親、三代以內旁系血親、近姻親等親屬關系的人員在我單位任職，或者擔任應急管理部機關處長及以上領導干部和部所屬事業單位領導人員的，必須如實填寫、主動報告。若提供虛假信息或者瞞報，一經查實，立即取消報考資格或聘用資格。

(二)資格初審。報名開始后，根據發布崗位要求和報考條件，對應聘人員進行資格審查。同一崗位通過資格審查人數與計劃招聘人數的比例達到3:1方可開考。報名截止后，達不到開考比例的崗位，核減或者取消該崗位招聘計劃。對呼吸內科臨床醫生(應屆畢業生京內生源)和腫瘤內科臨床醫生(社會人員)、呼吸內科臨床醫生(社會人員)3個要求博士研究生學歷學位的崗位，不進行筆試，通過專業能力水平資格審核后，直接進入面試。

(三)考試。綜合成績為百分制，其中筆試成績占比40%，面試成績占比60%。不組織筆試崗位的面試成績即為綜合成績。

1.筆試。筆試主要勘測從事事業單位工作應當具備的基本素質和能力，內容包括習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神等綜合素質測試和與崗位相關的專業知識測試，采取閉卷形式作答。筆試成績滿分為100分，60分以上(含60分)方能進入面試環節。筆試的時間、地點在醫院官網發布。

2.面試。面試主要結合考生的學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神等思想政治表現、臨床實際工作能力、崗位匹配度等情況進行綜合評判。根據考生筆試成績由高到低原則，按照參加面試人選數量與擬招聘人員數量4:1的比例確定面試人選(筆試成績并列的，一并進入面試)。達不到4:1比例的，以實際參加面試人員為準。對于因個人原因未提供或提供材料不符合規定要求的，以及本人明確表示不參加放棄面試資格的，在該崗位具備面試備選資格的應聘人員中，按筆試成績由高至低的順序依次遞補。不組織筆試的崗位，專業能力水平資格審核通過者直接進入面試。面試成績滿分為100分，80分以上(含80分)方能進入體檢和考察。

應聘人員參加面試時，必須出具本人身份證、準考證，按照北京市關于新冠肺炎疫情防控要求提交相關材料，并提供學歷學位、職稱、聘任及本專業規培合格證書的原件和復印件。自愿放棄面試的，應提交放棄聲明材料。面試的時間、地點在應急管理部政府官網、醫院官網上發布。

(四)體檢和考察。在同一招聘崗位內，根據考生綜合成績由高到低的順序，按照體檢考察人選數量與擬招聘人員數2:1的比例確定體檢考察人選。達不到2:1的，以實際進入體檢考察人員為準。體檢標準原則上參照國家現行公務員體檢標準執行。遇有體檢不符合有關規定要求，或者考生本人自愿主動放棄的，或者考察過程中無法按要求提供個人完整檔案的人選，視為自動放棄應聘資格。根據綜合成績由高到低依次遞補。進入體檢和考察人員將由醫院電話通知，并告知體檢和考察有關要求。自愿放棄體檢考察資格的，須提交放棄聲明。

(五)公示。綜合考試、體檢和考察情況，按照公平公正、人崗相適、好中選優原則，綜合分析研判、深入考察比選，擇優確定擬聘用人員，在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺、應急管理部政府官網和醫院官網進行公示，公示時間不少于7個工作日。

(六)聘用和待遇。公示期滿無異議或公示結果不影響聘用的，按程序報備后，正式聘用為我院在編人員。試用期滿后按規定轉正定級。在編人員福利待遇按照國家相關規定執行。

四、有關事項要求

(一)資格審查貫穿公開招聘工作全過程各環節。應聘人員應對所提供材料的真實性負責，存在材料不全、信息不實或其他不符合公告要求的，取消其應聘資格或聘用資格。提供虛假材料或偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，一經查實，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。

(二)公開招聘工作實行回避制度。凡應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親等親屬關系的人員在醫院任職，不得應聘與其上下級領導關系的崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的情形。

(三)本次公開招聘通過綜合考察應聘人員與崗位匹配程度決定是否錄取，醫院保留取消或核減招聘崗位的權利，招聘信息解釋權歸醫院所有。

(四)請隨時關注醫院官網。本次公開招聘將通過電話或手機短信通知有關事項，請應聘人員確保報名時提供真實有效的手機號碼，并保持通訊暢通。如聯系方式有變化，請及時與我們聯系。因通訊補償造成無法聯系到應聘人員本人的，后果由應聘人員承擔。未進入下一環節的應聘人員，將不再一一告知。

(五)公開招聘組織實施過程，將嚴格落實新冠肺炎疫情防控措施要求。如因新冠肺炎疫情防控需要調整安排，筆試和面試方式及安排另行通知，線下須有48小時核酸檢測陰性證明。

咨詢電話：010-87935207、010-87935220;

聯系人：趙老師、侯老師;

監督電話：010—87935255;

聯系地址：北京市朝陽區西壩河南里29號，郵編：100028。

本招聘公告應急總醫院負責解釋。

                       應急總醫院
2022年11月21日

應急管理部國家自然災害防治研究院

一、單位介紹

應急管理部國家自然災害防治研究院(以下簡稱“國家災研院”)是我國第一家國家級自然災害綜合性防治科研機構和應急管理科技創新、技術支撐平臺，公益二類科研事業單位，主要承擔自然災害防治重大政策、基礎理論、關鍵技術、重要裝備研究，以及科技成果轉化和應用示范等工作。

國家災研院立足我國自然災害綜合減災實戰需求，結合國家災研院發展和核心業務能力建設需要，以建設一支高素質專業化、能適應應急管理實戰化需要、能支撐保障應急管理主責主業的干部隊伍為目標，打造國內一流、國際先進的自然災害防治科研平臺，旨在引領我國重特大自然災害防治科技發展方向，全面支撐國家構建新時代高效科學的重特大自然災害防治和應急管理科技體系，為全面提升我國全社會自然災害防治能力提供科技支持。

二、招聘范圍

2023年應屆畢業生、社會在職(含博士后出站)人員。

(一)應聘人員為應屆畢業生(不包括軍校畢業生、定向生或委培畢業生、國<境>外留學畢業生)，年齡不超過35歲(1988年1月1日后出生)，應在國家規定的時限內取得相應的學歷學位證書。其中，北京生源要具有北京市常住戶口(不含學校集體戶);京外生源要符合申請辦理在京就業落戶條件。

(二)應聘人員為博士后出站人員，年齡不超過35歲(1988年1月1日后出生)，需為2023年博士后出站人員。

(三)應聘人員為社會在職人員(不含博士后出站人員)，年齡不超過35歲(1988年1月1日后出生)，需具有北京市常住戶口，且具有博士研究生學歷學位或者副高及以上職稱。其中，具有正高級專業技術職稱的，可放寬至40歲(1983年1月1日后出生)。

(四)所有崗位要求的專業條件為應聘人員獲得的最高學歷所對應專業。

三、招聘崗位及人數

國家災研院2023年度第一批次公開招聘涉及24個崗位，計劃招聘35人，具體招聘崗位及要求詳見附件《應急管理部國家自然災害防治研究院2023年度第一批次公開招聘崗位信息表(應屆畢業生)》及《應急管理部國家自然災害防治研究院2023年度第一批次公開招聘崗位信息表(社會在職及博士后出站人員)》。

四、報名條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)具有堅定的政治立場，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度;

(三)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行、廉潔自律意識;

(四)熱愛應急管理事業，能適應應急管理實戰化需求以及高負荷、高風險、高壓力的職業特點;

(五)具備與崗位相匹配的基本素質、學歷學位、專業(技能)、年齡和身體條件;

(六)符合崗位所需要的其他條件;

(七)有以下情形之一者不得報考：

1.受過刑事處罰、開除黨籍或學籍，及其他黨紀政務處分的;

2.正在接受紀律審查或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

3.被依法列入失信聯合懲戒對象名單的;

4.在國家法定考試、各級公務員及事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為還在禁考期的;

5.曾有學術不端等不良行為的;

6.在校期間受過院系級以上單位處分的;

7.聘用即構成回避關系的;

8.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的。

五、招聘程序及要求

(一)網上報名 應聘人員在規定的報名時間內(自公告發布之日起至2022年12月10日)須下載并將《應急管理部國家自然災害防治研究院公開招聘人員報名登記表》及相關應聘材料電子版發至我院指定郵箱：hr@ninhm.ac.cn。請仔細閱讀報名注意事項，每人限報一個崗位，所有報考信息一經提交不得修改。如應聘人員有夫妻、直系血親、三代以內旁系血親或近姻親等親屬關系的人員在我單位任職或擔任應急管理部機關處長及以上領導干部和應急管理部所屬事業單位領導人員的，務必如實準確填寫、主動報告。若提供虛假信息或者瞞報，一經查實，立即取消報考資格或聘用資格。

應屆畢業生材料包括：報名登記表、個人簡歷、身份證正反面照片、學位學歷證書或學校出具的能夠按期畢業證明、最高學歷學習期間成績單、英語水平證書等，請將郵件主題及簡歷命名為：姓名+專業+學歷+畢業院校(應屆畢業生)，如是北京生源(北京市常住戶口)請提供戶口本首頁和本人頁。

社會在職(含博士后出站)人員材料包括：報名登記表、個人簡歷、身份證正反面照片、學位學歷證書、職稱證書、獲獎證書、英語水平證書等，請將郵件主題及簡歷命名為：姓名+專業+學歷+最高學歷畢業院校(社會在職或博士后)，如是北京市常住戶口請提供戶口本首頁和本人頁。

(二)資格審查 根據發布崗位和條件要求，以及事業單位人事管理回避規定要求，對報名人員進行資格審查。

對于社會在職人員(含博士后出站人員)，除基本資格審查之外，將組織專家圍繞教育背景和工作經歷、科研業績成果、與崗位匹配度等方面對應聘人員進行專業能力水平資格審核。

(三)筆試和面試 對應屆畢業生招聘考試采取筆試(占綜合成績40%)和面試(占綜合成績60%)相結合的方式進行;對社會在職人員(含博士后出站人員)不進行筆試，通過專業能力水平資格審核后進入面試，面試成績就是綜合成績。

對于應屆畢業生應聘人員，如通過資格審查人數與擬聘人員數量未達到3：1比例的崗位，將適當核減相關招聘崗位人數直至取消。根據其筆試成績排序結果，由高到低按參加面試人選與擬聘人員數量3：1的比例確定面試人選，參加面試人員達不到規定比例時，以實際參加面試人數為準。筆試、面試成績滿分均為100分，須分別達到60分(含60分)，方能進入下一環節。

對于社會在職人員(含博士后出站人員)，根據嚴格專業能力水平資格審查結果，確定面試人選。面試成績滿分為100分，須達到60分(含60分)，方能進入下一環節。

根據新冠肺炎疫情防控需要，筆試或面試方式如有調整另行通知。

(四)體檢和考察 根據綜合成績由高到低的順序，按照體檢考察人選數量和擬聘人員數2：1的比例確定體檢考察人選，達不到2：1比例時，以實際進入體檢考察人員為準。被列入體檢考察的人選，遇有體檢不合格或者考生本人自動放棄的情況，按綜合成績排名從高到低依次等額遞補。自愿放棄體檢和考察的，應提交放棄聲明材料。體檢考察具體時間和方式另行通知，未按要求參加體檢考察者視為自動放棄應聘資格。

體檢參照現行公務員錄用體檢通用標準進行。考察工作采取查閱個人檔案、個別談話等形式，全面考察應聘人員遵紀守法、能力素質、學習表現、廉潔自律，崗位匹配度等情況，并對應聘人員資格條件進行復查核實。

(五)公示 綜合考試、體檢、考察等情況，按照公平公正、人崗相適、好中選優原則，綜合分析研判、深入考察比選，擇優確定擬聘人員名單，在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺、應急管理部官網和國家災研院官網公示，公示期為7個工作日。

(六)聘用 公示結束后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，經報有關部門備案同意后，按規定辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用。

新聘人員實行試用期制度，試用期限按有關規定確定。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

六、注意事項

(一)資格審查貫穿公開招聘工作全過程各環節。考生應對所提供材料的真實性負責，存在材料不全、信息不實或其他不符合公告要求的，取消其應聘資格或聘用資格。提供虛假材料或偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，一經查實，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。

(二)公開招聘工作實行回避制度。凡與我院負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘與我院負責人員有直接上下級領導關系的崗位，或者人事、財務、審計、紀檢監察崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的情形。

(三)本次公開招聘通過筆試、面試、體檢考察結果綜合考量應聘人員與崗位匹配程度決定是否聘用。我院保留取消招聘崗位的權利。

(四)本次公開招聘將通過電話或手機短信通知有關事項，請應聘人員在報名時提供真實有效的手機號碼，并在招聘期間保持通訊暢通。如聯系方式有變化，請及時與我們聯系。因通訊不暢造成無法聯系到應聘人員本人的，后果由應聘人員承擔。未進入下一環節的應聘人員，將不再一一告知。

(五)公開招聘組織實施過程，將嚴格落實新冠肺炎疫情防控措施要求，必要時對招聘有關工作安排進行適當調整，請應聘人員理解、支持和配合。相關疫情防控措施要求，將于考試前通過電話或手機短信等方式另行通知。

聯系人：徐老師 喻老師

聯系電話：010-62842607、62919559

監督電話：010-62841500

國家自然災害防治研究院網站：http://www.ninhm.ac.cn/index.html

應急管理部國家自然災害防治研究院

2022年11月21日

應急管理部消防產品合格評定中心

消防產品合格評定中心為應急管理部所屬公益二類事業單位，主要承擔消防救援產品合格評定，保障消防安全，授權范圍內消防救援產品質量認證和技術鑒定，消防救援產品質量認證和技術鑒定標準、規則、細則擬定，公布、管理消防救援產品市場準入及質量跟蹤管理信息，新技術成果研究推廣，消防救援合格評定專業人員資質管理，消防救援產品合格評定國際互認，一級注冊消防工程師資格考試管理。因工作需要，現面向2023年應屆畢業生和社會人員公開招聘11名事業編制工作人員，具體如下：

一、招聘崗位

此次招聘涉及11個崗位、計劃招聘11人，其中面向2023年應屆畢業生招聘7人，面向社會人員招聘4人。具體崗位及資格條件詳見附件。

二、招聘范圍

(一)應屆畢業生

應屆畢業生(不包括軍校畢業生、定向生或委培畢業生、國<境>外留學畢業生)年齡不超過35周歲(1988年1月1日后出生)，應在國家規定的時限內取得相應的學歷學位證書。在校期間所修課程全部合格，崗位要求的專業條件為應聘人員獲得的最高學歷所對應專業。

(二)社會人員

社會人員年齡一般不超過35周歲(1988年1月1日后出生)，并具有北京市常住戶口。社會人員為博士研究生、六級管理崗位或具有中級專業技術職稱的，年齡可放寬到40周歲(1983年1月1日后出生);五級管理崗位或具有副高級專業技術職稱的，年齡可放寬到45周歲(1978年1月1日后出生);具有正高級專業技術職稱的，年齡可放寬到50周歲(1973年1月1日后出生)。崗位要求的專業條件為應聘人員獲得的最高學歷所對應專業。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的政治素質，擁護中國共產黨的領導，政治立場堅定;

3.熱愛應急管理事業和消防產品認證工作，適應實戰化需要;

4.具備正常履行職責的身體條件和心理素質;

5.符合招聘崗位設置的學歷、專業等相關資格條件;

6.符合《事業單位人事管理回避規定》有關回避要求;

7.法律法規規定及履行職位職責所需要的其他條件;

8.有下列情形之一的，不得報考：

曾因犯罪受過刑事處罰的，曾被開除黨籍或開除公職的，曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違紀還在禁考期的，曾被依法列入失信聯合懲戒對象名單的，曾有學術不端不良行為的，在校期間受過院系級以上單位處分的，聘用后構成回避關系的，法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的。

四、招聘程序

(一)報名。每人限報一個崗位，從發布公告之日起到2022年12月10日，應聘人員請將報名信息表及相關材料電子版壓縮為一個文件發送至報名郵箱(zhaopin@cccf.com.cn)，具體如下：

應屆畢業生材料包括：報名信息表、個人簡歷、身份證正反面照片、戶口本首頁及本人頁照片、個人近期免冠照片(200KB以上)、學位學歷證書(未畢業者由所在學校院系開具在讀證明)、最高學歷學習期間成績單、英語水平證書、計算機等級證書等，郵件主題及報名文件命名為：(應屆畢業生)崗位名稱+姓名+畢業院校+學歷+專業。

社會人員材料包括：報名信息表、個人簡歷、身份證正反面照片、戶口本首頁及本人頁照片、個人近期免冠照片(200KB以上)、學位學歷證書、職稱證書、獲獎證書等，郵件主題及報名文件命名為：(社會人員)崗位名稱+姓名+畢業院校+學歷+專業。

應聘人員應按照要求提供完整、真實、有效的個人信息，如有夫妻、直系血親、三代以內旁系血親或近姻親等親屬關系的人員在招聘(我)單位任職或擔任應急管理部機關處長及以上領導干部和應急管理部所屬事業單位領導人員的，必須如實填寫、主動報告。若提供虛假信息或者瞞報，一經查實，立即取消報考資格或聘用資格。

(二)資格審查。資格審查工作貫穿公開招聘全過程，報名期間根據招聘崗位和條件要求及崗位匹配度，對報名人員進行資格審查。同一崗位通過資格審查人數與崗位招聘人數未達到3:1的，取消該崗位招聘計劃。筆試人員名單將在評定中心官網(www.cccf.net.cn)公布;未通過資格審查的，不再另行通知。

(三)筆試。筆試主要測試應聘者的政策理論水平、綜合分析能力和基本素養，重點加強對習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神等相關內容的測試。筆試形式為閉卷，滿分為100分，合格分數線為60分。所有崗位通過資格審查的應聘人員均需參加筆試，筆試具體時間地點及相關事宜另行通知。

(四)面試。根據筆試合格成績由高到低順序確定面試人選，參加面試人選與崗位招聘人數的比例為3:1，未達到3:1面試比例的崗位，按實際人數組織面試，但需達到筆試合格分數60分。進入面試人員名單及相關面試事項將在應急管理部政府網站和評定中心官網公告。面試采用結構化面試方式，主要考察應聘者的專業素質和實際工作能力，突出考察應聘者運用習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神指導分析和解決問題的能力。面試成績滿分100分，合格分數線為60分。

面試前組織資格復審，對未提供或者提供材料不符合要求的，不得參加面試。面試實施前，因考生明確表示不參加面試等原因造成面試人員減少的，按招聘崗位筆試合格成績排名順次遞補。

應聘人員綜合成績由筆試和面試成績組成，分別占40%和60%，合格分數線為60分。

五、體檢考察及公示聘用

(一)體檢和考察

綜合成績達到60分及以上的，根據綜合成績從高到低的順序，按照2:1比例確定進入體檢和考察的人選;若確定體檢和考察人選達不到規定比例時，按實際人數進行體檢和考察。被列入體檢考察的人選，遇有體檢不合格或者考生自動放棄的情況，按綜合成績排名從高到低依次等額遞補。自動放棄體檢考察的，應提交放棄聲明材料。體檢考察具體時間和方式另行通知，未按要求參加體檢考察者視為自動放棄應聘資格。

體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行;考察工作采取查閱個人檔案、個別談話等形式，全面考察應聘人員遵紀守法、能力素質、學習表現、廉潔自律，崗位匹配度等情況，并對應聘人員資格條件進行復查核實。

(二)公示

綜合考試、體檢、考察等情況，按照公平公正、人崗相適、好中選優原則，綜合分析研判、深入考察比選，擇優確定擬聘人員，并在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺、應急管理部官網和評定中心官網公示7個工作日。

(三)聘用

公示結束無異議的，按程序報備后，依據國家有關規定辦理聘用手續。新聘用人員按規定實行試用期制度，試用期滿合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。有關工資福利待遇按照事業單位規定執行。

六、注意事項

(一)資格審查貫穿公開招聘工作全過程各環節?？忌鷳獙λ峁┎牧系恼鎸嵭载撠?，存在材料不全、信息不實或其他不符合公告要求的，取消其應聘資格或聘用資格。提供虛假材料或偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，一經查實，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。

(二)公開招聘工作實行回避制度。凡與我單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘與我單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位，或者人事、財務、審計、紀檢監察崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的情形。

(三)本次公開招聘通過筆試、面試、體檢考察結果綜合考量應聘人員與崗位匹配程度決定是否聘用。我單位保留取消招聘崗位的權利。

(四)本次公開招聘將通過電話或手機短信通知有關事項，請應聘人員在報名時提供真實有效的手機號碼，并在招聘期間保持通訊暢通。如聯系方式有變化，請及時與我們聯系。因通訊不暢造成無法聯系到應聘人員本人的，后果由應聘人員承擔。未進入下一環節的應聘人員，將不再一一告知。

(五)公開招聘組織實施過程，將嚴格落實新冠肺炎疫情防控措施要求，必要時對招聘有關工作安排進行適當調整，請應聘人員理解、支持和配合。相關疫情防控措施要求，將于考試前通過電話或手機短信等方式另行通知。

七、聯系方式

咨詢電話：010-87898337(李老師)

監督電話：010-87898336

單位網址：http://www.cccf.net.cn

單位地址：北京市東城區永外西革新里甲108號

應急管理部消防產品合格評定中心

2022年11月21日

原標題：應急管理部所屬單位集中啟動2023年度第一批次公開招聘

文章來源：http://yjglt.hainan.gov.cn/xxgk/0400/202211/t20221123_3314413.html